Dyrektor organizuje pracę Domu, podejmuje decyzje w sprawach kadrowych i merytorycznych należących do zadań Domu, a w szczególności:

1. nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem Domu,

2. zapewnienia mieszkańcom Domu całodobowej opieki oraz zaspokajania ich niezbędnych potrzeb bytowych, opiekuńczych, wspomagających, edukacyjnych, społecznych i religijnych o określonym standardzie a także umożliwianie mieszkańcom korzystanie ze świadczeń przysługujących z tytułu powszechnego ubezpieczenia zdrowotnego,

3. kształtowanie i prowadzenie polityki kadrowej Domu,

4. zawieranie umów cywilno – prawnych i reprezentowanie Domu w czynnościach prawnych w zakresie pełnomocnictw udzielonych przez Wójta Gminy,

5. racjonalna gospodarka środkami finansowymi,

6. wydawanie zarządzeń i poleceń służbowych,

7. ochrona danych osobowych mieszkańców i pracowników,

8. organizacja szkoleń i doskonalenia zawodowego dla pracowników,

9. utrzymywanie regularnego kontaktu z mieszkańcami w określonych dniach tygodnia i godzinach, podany do wiadomości w dostępnym miejscu.